• 1. キャリア・コンサルタントへのニーズ
• 2. ますます拡がる活躍フィールド
• 3. キャリア・コンサルティングの一例

ますます拡がる活躍フィールド

企業・組織内で活かす

1. 人事部で研修等の社内キャリアプランニングや、退職後の人生設計相談業務、社内カウンセラー
2. 人材派遣・人材紹介会社、再就職支援会社での人材コーディネーター
3. 大学・高校等における学内就職指導員、キャリアセンター職員

キャリア・コンサルタント(キャリアカウンセラー)の専門スキルは、企業や組織内においても注目され、その必要性が叫ばれ始めています。人材サービス会社のコーディネーターや教育機関での指導員としての就職支援はもちろんのこと、一般企業の社内研修担当者や人事部、管理職などはキャリア・コンサルタント(キャリアカウンセラー)の専門知識スキルによって、個人と組織共生のための職場環境の構築や、人材配置など企業の重要な経営資源である「ヒト＝従業員」との関係づくりに大きな役割を果たすことができます。

開業・フリーで活かす

1. キャリア・コンサルタント(キャリアカウンセラー)として独立開業
2. 自治体や公的機関主催の求職活動支援・キャリア開発支援セミナー講師、ファシリテーター、カウンセラー
3. 社会保険労務士・中小企業診断士・FPなど他資格とのWライセンスによる業務拡大

キャリア・コンサルタント(キャリアカウンセラー)はフリーでも活躍可能な資格です。随時公的機関から募集される講師や相談員として登用されたり、企業を顧問先に持って、社内研修プログラムの提案や採用指導、面接への立会い、メンタルヘルスケアの相談役など、これからの日本企業に求められる人材マネジメントに対して大きな役割を担えます。
特に、士業者として開業をされる方にとっては、キャリア・コンサルタント(キャリアカウンセラー)が担える範囲へ業務を拡大させられるだけでなく、コンサルティングスキル等の習得によりコンサルタントとして総合的にスキルアップできます。

LECからの業務

LECでは、雇用支援事業として、各労働局の求職活動支援セミナーや自治体の雇用関係の事業を受託しています。LECキャリア・コンサルタント(キャリアカウンセラー)養成講座を修了して、NPO生涯学習認定キャリア・コンサルタント(キャリアカウンセラー)資格を取得した後、LECにご登録いただくことで、自治体や公的機関などからの委託事業が発生した場合に、随時、就職支援セミナーの講師やキャリア・コンサルタント(キャリアカウンセラー)としての業務をお願いし、ご活躍いただいています。

• ※面接の上、条件等が合致した方にお引受けいただいています。すべての方にお願いできるわけではございませんのでご了承下さい。
• ※地域によって異なります。

キャリア・コンサルティングの一例

キャリア・コンサルタントが行う相談者への支援の一例です。この例はケースバイケースなので必ずしもこのとおりに進むわけではありません。あれもこれもと指示をするのではなく、相談者自身の理解と成長を促します。

■各項目をクリックすることで詳しい説明がご覧になれます。